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ハローワーク ようやくブラック企業閉め出し 2016年3月開始 |
ハローワーク ようやくブラック企業閉め出し 2016年3月開始 2015年12月26日厚生労働省は、2015年12月26日、法令違反を繰り返す企業からの求人をハローワークで受け付けなかったり、正しい就業情報を企業に提供させたりして、若者の採用後のトラブルを防ぐ新制度の詳細を定め、2016年3月から運用することを決定しました これまで、ハローワークでは、企業からの求人は原則すべて受け付けないといけませんでしたが、2015年10月から順次施行されている青少年雇用促進法に基づく新制度では、違法な長時間労働や残業代を払わないといった違反を 1年間に 2回以上、労働基準監督署から是正指導されるなどした企業を対象に、「ブラック」な企業の求人は受理しないようになります 企業が新卒者を募集する場合には、「過去 3年間の採用者数と離職者数」、「残業時間」、「有給休暇の実績」といった情報を提供するよう法律で努力義務を課し、新卒者やハローワークなどから要求があった場合は情報提供が義務づけられます 民間の職業紹介事業者にも、同様の対応を促すとしています |
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